2012年6月22日上午,集团召开了2012年度绩效考核启动会,集团高层、部门负责人、分子公司负责人以及分子公司负责绩效考核的人员参加了会议。
会上集团常务副总裁王海宁分别与机关各部门负责人签订了2012年度绩效考核目标责任书,它标志着我集团绩效考核工作全面启动。

签字仪式后,集团常务副总裁王海宁要求各部室、分子公司要认真领悟和对待考核工作,要坚决执行,不能让此项工作流于形式,否则集团的管理咨询工作将大打折扣。同时对近期工作进行了全面部署。
最后,集团总裁赵国桥做了重要指示。首先他肯定了绩效考核对企业发展的重要性,其次,他就如何做,怎样做好绩效考核提出了三个“要”:
一要提高认识,统一思想。
二要坚持、坚定的开展下去。
三要不断积累,认真总结。
最后,他希望在这项工作中,集团的中高层要起带头作用,保证此项工作有序的开展下去,为推动集团不断的发展,起到强有力的保障作用。
(吴焕贵、池宝柱)
党群部宣
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